Tanjungpinang, 6 November 2025 — Kantor Wilayah Kementerian Hukum Kepulauan Riau terus berkomitmen meningkatkan kualitas aparatur sipil negara (ASN). Hal ini ditunjukkan melalui partisipasi dalam kegiatan Obrolan Penilaian Kompetensi Edisi Terkini (OPLET) Series 2.0 yang digelar oleh BPSDM Hukum Kementerian Hukum Republik Indonesia.
Kegiatan yang berlangsung di Aula Ismail Saleh serta terhubung secara daring ini diikuti oleh Kepala Kantor Wilayah Kemenkum Kepri, Edison Manik, bersama jajaran pimpinan dan pegawai.
Dalam kegiatan tersebut, Kepala BPSDM Hukum, Gusti Ayu Putu Suwardani, menegaskan bahwa penilaian kompetensi menjadi kunci penting dalam pengembangan karier ASN. Melalui pemetaan potensi dan kemampuan pegawai, instansi dapat menempatkan orang yang tepat di posisi yang tepat.
“Penilaian kompetensi bukan sekadar menilai kemampuan teknis, tetapi juga menggali potensi dan talenta ASN sebagai bagian dari langkah menuju Indonesia Emas 2045,” ujarnya.
Sementara itu, Sekretaris Utama BKN, Imas Sukmariah, menyampaikan bahwa hasil penilaian kompetensi harus benar-benar dimanfaatkan sebagai dasar pengembangan karier ASN, sejalan dengan amanat Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang ASN.
Kegiatan ini juga menghadirkan berbagai narasumber, seperti Kepala Biro SDM Kementerian Hukum, Fajar Sulaeman Taman, dan Assessor SDM Aparatur Ahli Utama, Iwan Kurniawan, yang mendorong agar hasil asesmen kompetensi digunakan secara berkelanjutan dalam promosi, rotasi, dan pembinaan pegawai.
Melalui kegiatan ini, Kanwil Kemenkum Kepri berkomitmen mendukung penerapan sistem merit dan manajemen talenta yang transparan dan profesional, agar ASN di lingkungan Kemenkum semakin adaptif, berintegritas, dan siap menghadapi tantangan masa depan.
Hubungi Kami 
